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苏州619名紧缺人才获安家补贴

来源:《中国组织人事报》 作者:通讯员 董迎峰 陈宇 2014-01-21 09:41:33
  近日,江苏省苏州市人社局正式对外公布了《2013年度姑苏重点产业紧缺人才计划资助人员名单》和《2013年度苏州市高等院校、科研院所紧缺高层次人才引进资助人员名单》,全市共有584名重点产业紧缺人才和35名高等院校、科研院所紧缺高层次人才成功入选,将累计共获安家(薪酬)补贴4290万元。

  为加快集聚产业紧缺人才和高层次创新创业领军人才,为苏州转型发展、创新发展提供强大的智力支持,自2011年起,苏州市人社局开始组织实施姑苏重点产业紧缺人才计划和高等院校、科研院所紧缺高层次人才引进资助。2013年度姑苏重点产业紧缺人才计划入选对象共来自174家企业,其中博士生50人,硕士生534人,将分别获得安家(薪酬)补贴10万元和5万元,资助金额共计3170万元。入选2013年度苏州市高等院校、科研院所紧缺高层次人才引进计划的人才共涉及5家高校和科研单位,其中国家级院士1人、国家级人才计划类入选人才12人、省级人才计划类入选人才22人,这当中除1人因入选姑苏领军人才不再重复资助外,其他入选人才将分别获得安家补贴100万元、50万元和20万元,资助金额共计1120万元。

  在总结往年资助经验和走访调研受资助单位及人才基础之上,秉持“好中选优”总体原则,本轮两项紧缺人才引进资助都做了较大的优化提升,人才申报资质更加严格、申报信息对比更加严密、评审资助流程更加规范,引才针对性和资助精准度得到提高。一方面资助对象层次明显提升,申请人所在领域为国家重点学科所在地,申请人所在单位给予的薪酬不低于5000元月薪;另一方面资助覆盖面有效扩大,仅苏州市人社局受理的申请材料就有766份,涉及企业218家,企业总数较前一年同比增长了64%。
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